单位没开薪资怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位没开薪资怎么办
释义	律师分析：对于恶意拖欠工资的解决途径： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	合同到期后仍继续上班还没续签有补偿吗？合同到期未续签继续上班怎么处理合同到期了没续签但继续在上班合同到期没有续签继续上班是否可行？合同到期了没续签但继续在上班？合同到期没有签合同继续上班 -法律知识合同到期没通知续签还继续上班吗 -法律知识合同到期未续签但还在上班怎么办合同到期没续签还在上班怎样办合同到期没续签还在上班应该怎么办合同期满没有续签合同,又继续上班？合同到期继续上班但没续签合同怎么办合同到期前一个月公司通知不续签是否有补偿协议到期公司没有通知续签,但是还在上班？合同到期前一个月公司通知不续签有补偿么合同到期前一个月通知员工不续签合同到期没续签还在上班应该怎么办? 合同到期公司不续签继续工作合同到期没续签还在上班怎么办? 合同到期单位不再续签该如何解决合同到期单位没有续签,员工继续上班 -法律知识到期没签合同继续上班有赔偿么与单位合同到期不续签应该如何处理合同到期不续签继续上班有补偿吗 -法律知识员工合同到期未续签但正常上班如何处理居住用地居住原则居住者居住证居住自由局局部局部安排局部办法局部变更局部裁军局部残废局部答辩局部担保局部敌对行动局部动员局部法典编纂局部干燥局部管辖权局部加入局部兼并局部解决局部利益局部履行局部丧失能力

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。