劳动合同岗位与实际不符合同有效吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同岗位与实际不符合同有效吗
释义	法律分析：单位不可无故调岗，辞职情况下可协商，协商不成可申请辞职。当工作岗位与签订的岗位不符合，属于合同的变更，不属于上述情形，但是合同的变更，应该要得到双方的同意。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
随便看	怎么确定有没有立案？消费税实行什么办法计算应纳税额劳动争议律师费规定未成年玩游戏充钱不退投诉哪里未成年去酒吧可以举报吗？明确过失共同犯罪特殊的处罚原则有哪些车辆定损的时间规定是什么怎么去处理房子定金付了又被开发商卖了？收了定金房屋还能挂售吗？房屋买卖的定金已付，买家不买了怎么处理卖房房交了定金不卖了要赔偿多少？收了定金房屋还能挂售吗买房子交的定金能要回来嘛定金到底能不能退,什么情况可以要回定金什么是定金，交了定金还能退吗? 行使撤销权年限是如何去规定房屋租赁合同中违反法律规定的怎么处理在租房子的过程中发生违约怎么办租赁房屋违约怎么处理？房屋租赁合同纠纷违约解决房屋租赁违约该如何办房屋租赁违约怎么样办租房合同因故违约如何处理货车过户道路运输证要过户吗 -法律援助进厂后辞职要提前一个月写辞职报告吗 model law model of commencement of action model of complaint model of contract model of legislation model of prosecution model regulations Model Rule on Arbitral Procedure model rules model rules of procedure model treaty model tribunal model unit of public security model utility model worker mode of appeal mode of conflict mode of direct enforcement mode of imprisonment mode of interrogation mode of living mode of operation mode of payment mode of proof mode of protection in copyright law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。