释义 |
法律分析: 理论上是可以的,但是很难。 国企的话有可能,而且需要是国企对应行政事业单位副科级以上领导干部,按政策规定可以调整到行政事业单位任职。这需要达到一定级别,在省级及以上组织部门管辖权力范围之内,才可以实现。 国企和央企的普通员工,是不可能通过调动进入事业单位工作的。目前,事业单位凡进必考,想通过其他非正常途径进入,基本不可能。 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》 第四十一条 对用人单位延长劳动者的工作时间的条件规定为:一是生产经营的需要;二是在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商;三是加班加点的时间必须符合法律的规定,即每日一般不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下每日不得超过三小时;每月总时数不得超过三十六小时。 |