网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
员工主动辞职有没有补偿 -法律知识
释义
法律分析：
如果是用人企业有过错，比如用人企业没有支付约定的工作报酬;用人单位没有为职工购社会保险，用人单位没有遵照契约约定提供工作保障或是劳动条件等等，劳动者可以即刻离任并要求企业赔偿。如果用人企业没有错误的，职工提出辞职的，这样的情况是拿不到补偿的。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看
人民调解委员会收费吗
调解委员会收费吗
法院调解费一般多少
诉讼调解收费吗
网上怎么交诉讼费
民事诉讼调解了诉讼费是怎么收的
法院调解收费吗
养老账户合并流程
湖北上调养老金方案细则
养老保险怎么合并？
湖北养老金调整方案
湖北退休养老金调整方案
重庆市2020年退休养老金调整方案
湖北省养老金调整方案是什么？
工厂加班费的计算规定
公司员工加班要扣除吃饭时间合理么
厂里加班费计算方法及标准
公司员工加班要扣除吃饭时间合理吗
公司员工加班要扣除吃饭时间合理吗
公司员工加班要扣除吃饭时间合理么
加班费应记入什么科目？？
厂里加班费计算方法及标准
周末加班工时扣除吃饭时间吗
员工加班餐费计入招待费还是福利费?
公司员工加班要扣除吃饭时间合理吗？
effect of objection to payment
effect of probation
effect of resumption
effect of rights over things
effect of sale
effect of suggestion on testimony
effect of withdrawing an action
effects
effects of law
effects of service of process
efficacious
efficiency
efficiency audit
efficiency doctrine
efficiency labor
efficiency of administration
efficiency of legal regulation
efficiency of operations
efficiency of supervision over administration
efficiency of work
efficiency service
efficiency wage system
efficient use of resources
effluent discharge standard
effluent fees
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/12/30 18:00:13