加班和绩效挂钩合理吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	加班和绩效挂钩合理吗？
释义	法律分析：加班工资和绩效公司是两个不同的薪酬项目，一般来讲，企业应该按照员工加班时间支付相应的加班费，但也有一些公司不支付加班费，在发放绩效奖金时候跟员工加班天数予以挂钩倾斜法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
随便看	离婚协议书签字了算离婚了嘛离婚协议书签了字就生效嘛？离婚协议书签字算离婚了吗离婚协议书签名了就算离婚了吗是不是离婚协议书签了就算离婚了？签完离婚协议书是否就是离婚签了离婚协议书就是离婚了吗是不是在离婚协议书上签字就算离婚了？离婚协议书签字了是否算离婚了? 离婚协议书签字就算离婚了吗？离婚协议书签了字就代表离婚了吗离婚协议书签字了是否算离婚了签了离婚协议书是否就是离婚了离婚协议书签完了是不是代表会离婚离婚协议书签下就离婚了吗? 自然人著作权保护期为多久关于地下埋藏物归属的相关法规是什么地上权是建设用地使用权吗地上权是否是建设用地使用权土地权属是指的是什么如何解释土地使用权含地下吗土地附着物怎么赔偿土地附着物赔偿标准土地使用权归属是什么？北京可以线上补办身份证吗 wrecking officer wreck marking light wreck master wreck on rock wreck removal wreck removing charge wrest wrest facts wrestle wrest the law wring Writ writ writ Writ writ writ writ certiorari Writ De Haeretico Comburendo Writ De Odio Et Atia writ department write write a book write a check write back

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。