| 释义 |
法律分析：根据《劳动合同法》和《工伤保险条例》等法律法规的规定，工伤者在康复期内有权选择适合自己的职业转换方向，职业转换的费用应由工伤保险基金承担。
法律依据：
1.《劳动合同法》第四十四条工伤职工经治疗到达医学诊断标准后虽不能从事原工作，但仍可从事其他工作的，应根据实际情况，协商调整工作内容和工资待遇。
2.《工伤保险条例》第九条工伤保险基金的用途包括：(一)支付工伤保险金；
（二）支付工伤医疗费用；
（三）支付丧葬补助金；
(四)支付康复费用，包括康复诊疗、劳动能力评定、职业培训、职业介绍、职业安置等费用。
工伤者在选择职业转换方向时，应根据个人特长、职业兴趣、市场需求和康复能力等因素进行综合考虑。同时，工伤者还应积极参加培训、实习等活动，提高自己的职业技能和竞争力。
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