员工未穿戴劳保鞋造成工伤应该赔偿-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工未穿戴劳保鞋造成工伤应该赔偿
释义	员工没有穿戴劳动保护用品造成工伤，依法享受工伤保险待遇。但是，用人单位可以依照安全生产法规和依法制定的规章制度对其处罚。法律依据: 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
随便看	18岁后犯法父母有没有责任父母强迫打胎犯法吗？成年人让一个14岁以上的怀孕犯罪？火车票改签后能退票吗诈骗100万要判刑多久？诈骗100万以上怎么量刑组织出卖人体器官罪的犯罪构成条件是什么诈骗100万从犯判多久？诈骗100万如何量刑诈骗500万最少能判多少年最新虚假诉讼罪既遂判刑标准是怎么样的? 几年内不追究刑事责任冤假错案与国家赔偿年度金额为多少？犯伪造公司债券罪既遂严重吗? 伪造企业债券罪既遂的量刑? 伪造公司债券罪构成既遂怎么判? 伪造企业债券罪构成既遂怎么判? 伪造企业债券罪既遂会判多长时间? 认定伪造公司债券罪既遂后会被怎样判刑? 伪造企业债券罪既遂最多判多少年犯了伪造企业债券罪既遂一般怎么判? 新刑法伪造企业债券罪既遂怎么判? 伪造企业债券罪既遂的判多长时间犯了伪造公司债券罪既遂怎么量刑处罚? 伪造企业债券罪既遂判刑最新规定? 中期审计中期信贷中期选举中期预测中期债券中人中士中世纪法中书省中途港中途国家中途海关中途停运权中途退庭中途之家中途转运港中外中外补偿贸易合同中外合营企业自主权中外合资经营企业中外合资经营企业法人中外合资经营企业合同中外合资经营企业协议中外合资企业中外合资商业银行

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。