乱扣工资属于什么行为-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	乱扣工资属于什么行为
释义	法律分析：乱扣工资属于违法行为。员工在提供了正常的劳动以后，用人单位应当按劳动合同约定支付工资，不得随意克扣员工工资。随意克扣或者无故拖欠，以及拒不支付员工延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付员工的工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	备案号是几位数字预售合同上有两个编号 -法律知识备案号是几位数字备案号是几位数字? 预售合同上有两个编号 -法律知识法院诉前调解流程法院起诉前调解的程序是怎样的？诉前调解要到法院现场调解吗法院诉前调解流程诉前调解是应该怎么进行的诉前调解流程怎么走法院诉前调解的流程法院诉前调解的过程我提出了诉讼，今天法院又传我来调解，为什么？法院起诉前调解的程序是怎样的诉前调解能出调解书吗诉前调解能出调解书吗诉前调解要写诉状吗诉前调解能出调解书吗青岛合作医疗报销比例是多少？青岛合作医疗报销比例是多少手机套现被骗处理方法是什么党费在手机上怎么交手机分期套现被骗了怎么办游戏号可以备案吗？ management of costs management of credit card management of economic contract management of equipment maintenance management of experimental animals management of export bases management of export contracts management of factors of scientific factors management of farm produce marts management of fire-fighting equipment management of food hygiene management of herbal medicine management of insurance businesses management of interest rates of savings management of intersatellite service management of investment in securities management of invoices management of law and order management of leased-out shops or other small businesses management of life preservers management of lifesaving appliance management of life-saving articles management of measuring tools management of meetings management of military surveying and mapping

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。