员工离职违约金是多少-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工离职违约金是多少
释义	法律分析：违约金一般等于违约所造成的实际经济损失。合同违约金数额由双方约定。但最高不得超过所遭受损失的30%，超过30%的，可以请求法院适当予以减少。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
随便看	诬告陷害罪怎么量刑诬告陷害罪量刑赔偿是哪些诬告陷害罪是怎么判刑的怎么样才构成诬告陷害罪? 诬告陷害罪应该怎么判债务诬告导致受贿，如何应对？诬告受贿罪该怎么办诬陷债务关系怎么办？什么样的病可以不予收监看守所不予收押的疾病范围有哪些看守所不适合羁押疾病包括什么最新不宜收监的疾病有哪些看守所不宜羁押的疾病是什么看守所不予收押的疾病细则？看守所不宜羁押疾病有哪些哪些疾病看守所不羁押有什么疾病不适合收监看守所不予收押的疾病范围有哪些? 监狱有病谁承担医药费 -法律知识诬告罪会承担什么后果 -法律知识诬告罪会承担什么后果？什么情况属于诬告罪？诬告陷害罪是后果罪吗监狱怎样是可以投诉的 -法律知识如何向监狱管理局举报 -法律知识寄养寄养家庭寄养之家计程表违规计工合同计划计划编制计划产品计划成本计划单列企业计划单列市计划发行原则计划法计划供应票证计划供用电合同计划管理计划管理体制计划价格计划经济计划配额管理计划人计划生育计划生育法计划生育间隔计划生育立法

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。