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问题 老板不给薪资还打人怎么办
释义
    法律分析:1、可以到当地劳动局劳动监察投诉;
    2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资和25%额外经济补偿金。
    3、老板不发工资是违法的,打人更是违法的,整理资料提交所在地仲裁机构申请仲裁,若仲裁不通后,才能走法律程序告单位。
    4、按照现行刑法,故意打人导致轻伤,涉嫌故意伤害,可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
    法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
    犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
    
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更新时间:2025/2/2 16:59:14