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问题 劳动合同第26条的内容
释义
    

法律主观：
    


    第六十二条　用工单位应当履行下列义务： 　　（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护； 　　（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬； 　　（三）支付 加班费 、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇； 　　（四）对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训； 　　（五）连续用工的，实行正常的 工资 调整机制。 　　用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。
    
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更新时间：2025/12/7 15:41:20