| 问题 | 失业补助金一年后还可以领吗 |
| 释义 | 一、失业补助金一年后还可以领吗 能领失业金，我过期一年了，工作人员不让领，后来找了局长，同意给领了，自己应有的待遇就该享受，依我看来失业金是解决失业人群的问题，之前失业有这待遇，过期没办理就不享受这待遇，国家在失业法里没这一说，为什么要等到二次失业才享有之前待遇，自己有的待遇到什么时候都有这待遇，不知道过期一说是怎么出台的，我想过期是享受失业金的待遇时间要更改，不等于不给，政府办公透明，有事找局长，让他解决，就是一句话的事情,想下次失业，没那么容易，哪个单位愿意主动辞退你啊？希望对大家有帮助 二、领一次伤残失业补助金后。还能领失业全吗？ 员工领取失业保险金和获得工伤的一次性伤残就业补助金是没有直接关系的。只要员工非本人意愿离职，并且累计缴纳满失业保险一年以上，那么就是可以享受失业保险金待遇的。《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。第四十七条失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。 三、失业金领取时限是多久 失业金的领取时限具体如下: 1、累计缴费满1年以上不满2年的领取失业保险金的期限为3个月; 2、两年以上不满三年的，时限为6个月; 3、3年以上不满5年的为12个月; 4、5年以上但不满8年的为15个月; 5、8年以上不满10年的为18个月; 6、10年以上的为24个月。 但是失业人员再次失业的，缴费时间是重新计算，领取失业金的期限可以与前次失业应领取而未领取的失业保险金期限合并计算，但最长不得超过24个月。失业保险金发放金额的有两个主要因素，一是失业保险金领取期限，二是失业金每月发放标准。一般来说，领取期限越长，发放标准越高，那么失业保险金发放金额越多。总结一个计算公式：失业金领取金额=失业保险金领取期限X失业金每月发放标准。 |
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