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问题
16岁可以上班吗
释义
法律分析：满了16周岁是可以到正规的工厂工作的。已满16岁但未满18岁的人可以从事已经采取特殊劳动保护措施的工作。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
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Notice Of Dishonor
Notice Of Dishonor2
notice of dishonor by nonpayment
notice of dishonour
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notice of dismissal of accusation by the court
notice of disposition
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notice of intended prosecution
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更新时间：2026/4/5 18:22:58