过敏算工伤吗-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	过敏算工伤吗
释义	如果是工作原因导致的过敏，那么需要判定过敏源是否工作环境中存在的。如果是工作环境中存在的，那么是可以认定为工伤的。依据工伤保险条例第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
随便看	施工合同签订备案需要哪些资料建筑施工合同备案需要提供哪些资料建筑施工合同备案是由哪方办理签订建筑施工合同必须备案吗建筑企业资质规定？湖南省建设工程消耗量标准2020 公司债券是什么？公司债券包括哪些类别罚单一天能罚几次 -行政处罚最多可处罚几次？包装要进行版权登记吗改编作品需要做版权登记吗？哪些情形导致撤销权消灭撤销权消灭的情形有哪些? 撤销权消灭的情形有哪些呢什么情况解除权消灭合同解除权消灭的情形包含什么撤销权消灭的情形有哪些？撤销权是否有消灭时间撤销权的放弃有什么方式呢撤销权含义是什么？军人拒绝服兵役会怎样撤销权的消灭相关规定？撤销权的消灭期间是怎么规定的是不是所有人都有离退休工资 gaoleress gap gap between supply and demand gap in law gap in lawmaking gaps in supervision of banks at the international level gaps of unconformity with legislative interest and purpose garbage disposal project garble garb of unhemmed sackcloth garden planning garnish garnish garnishee garnishee garnishee garnishee garnishee order garnishee order garnishee order absolute garnishee order nisi garnishee proceedings Garnishment garnishment garnishment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。