劳务派遣合同的有效期多久-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务派遣合同的有效期多久
释义	法律分析：一、劳务派遣合同的有效期多久 1、一般劳务派遣最多能干两年以上，具体的劳务派遣时间，需要根据实际情况来定。 2、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。 3、也就是说，劳务派遣单位不能与劳动者，约定订立无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同，而应当订立2年以上的固定期限劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。
随便看	工程建设项目什么情形可以不招标？非政府性投资项目拖欠工程款主要有两方非政府性投资建设项目工程欠款该怎么办如何应对政府拖欠工程款处理政府工程拖欠工程款的途径政府拖欠工程款应该怎么处理? 水库搬迁补偿标准解析代位继承和第二顺序继承人是哪些人第二顺序继承人能不能进行代位继承第二顺序继承人代位继承二婚配偶是第一继承人吗父母对子女有抚养权的对象分类子女抚养权归属小孩入学需要的是抚养权还是监护权抚养人的确认怎么做抚养人的确认应该如何做应该如何确定孩子的法定抚养人亲子鉴定证明怎么开？一个月30天公休2天工资怎么算 -法律知识修改亲子鉴定结果犯不犯法元旦工资三倍是哪几天子女过世后父母财产该怎么分割子女死亡后家庭财产的分割规定新民法典离婚子女分配父母房子拆迁子女如何分 administrative arbitration administrative area administrative arrangement administrative attachment administrative authorities administrative authorities for rubber products enterprises administrative authorities of enterprise owners administrative authority administrative authority of labor administrative authorization administrative autonomy administrative award administrative award and punishment administrative board administrative body administrative boundary administrative budget administrative bureau of post and telecommunications administrative business administrative capacity administrative capacity for performance administrative capacity of disposal administrative case administrative case concerning mineral resources administrative case for audit

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。