网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动改造和劳动教养的区别?
释义
劳动教养,是对那些有违法行为,但情节轻微、可以不追究刑事责任的人,经过劳动教养机关的审查批准,由司法机关收容,通过有偿劳动,对他们实行强制性的教育和改造。劳教的时间为 1 年到3 年,必要时可以延长 1年。劳动改造,是根据我国刑法的规定,由劳改机关对被人民法院判刑的犯罪分子执行的一种刑罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》 第四十六条 被判处有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在监狱或其它执行场所执行,凡有劳动能力的,都应参加劳动,接受教育和改造。
随便看
向第三人履行与由第三人履行的差别
第三人履行是什么?
向第三人履行和由第三人履行的区别是什么 -法律知识
第三人承诺履行的法律效力
第三人履行是什么 -法律知识
向第三人履行和由第三人履行的区别是什么 -法律知识
向第三人履行和由第三人履行的区别是什么?
第三人履行是什么?
招标文件中不接受联合体是什么意思 -法律知识
如何认定外卖骑手的误工费
外卖骑手出事故谁负责
劳动者该如何正确行使辞职权 -法律知识
劳动者该怎么正确行使辞职权?
劳动法对于员工辞职有什么规定
新劳动法中的关于辞职如何规定
劳动法员工辞职规定
劳动法的辞职规定
劳动法关于辞职的规定及解读
出生证明复印件应该如何去复印
2023年一般涉密人员可以出国吗
昆山户籍生认定标准
合伙企业属于公司型企业
汽车年审代办需要准备些什么呢
别人代替检车需要些什么手续?
别人代替检车需要什么手续?
general stipulation
general strike
general subject
general substantive administrative law
general succession
general suffrage bill
general superintendent of police
general supervision
general supervisor
general suspension of hostilities
general system theory
general tail
general tariff
general tariff rates
general tenancy
general terms and conditions
general terms of delivery
general theory of law
general tort
general tort liabilities
general trade
general traverse
general treaty
general trust
general trustee
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/3/9 21:32:23