问题 | 劳动合同需要按手印吗? |
释义 | 法律分析:不需要,按照法律规定,劳动者只需在劳动合同上签字或盖章即可,如用人单位与劳动者协商一致的,可以在劳动合同上摁手印。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法 》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 |
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