老板可以随时辞退暑假工嘛？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	老板可以随时辞退暑假工嘛？
释义	不是辞退，而是宣布合同无效。不用给赔偿金故意隐瞒只是暑期工的事实，去应聘长期工，属于欺诈行为。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条劳动合同的无效下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
随便看	高速三车道速度分别是多少? 高速上的两条道的速度是多少？欠钱的人死了钱就不用还了吗？欠钱的人死了钱就不用还了吗人死了欠的钱不用还了吗欠钱人死后是不是真的就结束了欠了巨债死了会怎么样？人死后欠的钱是不用还了吗？死了欠的钱是不是不用还了欠钱的人死了钱就不用还了吗欠钱的人死了钱就不用还了吗欠巨债死了会怎么样？你有权利收回你送的东西吗？你有权利收回你送的东西吗？如果我不愿意透露身份，还能获得奖励吗？怎样能得到耕地捡到的东西可以占为己有吗怎样能得到耕地怎样能得到耕地获取不当得利如果你偷了别人的东西被别人发现了怎么办捡到东西不算不当得利吗？期待利益和可得利益是什么? 拿了你的东西要100元才给你算什么赠送别人的东西有权利拿回吗可通航水道可退货的买卖合同可退货销售可望继承的地产可享用的权益可信证人可行性研究可行性研究报告可选择管辖区的诉讼可遗赠的可移动的可疑可疑的人可疑分子可疑权利之诉可疑人物可疑行迹可疑行为可疑罪行可以背书转让的票据可以背书转证的票据持有人可以变更或撤销的民事行为可以驳回的推定可以撤销可以撤销的民事行为

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