劳动者试用期间可以享受年休假吗?-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者试用期间可以享受年休假吗?
释义	法律分析：1、如果试用期员工累计已经连续工作满12个月以上的，即使期间曾在不同的公司任职，也可以享受年休假。 2、如果在同一公司内试用期的期限较长(三个月以上，六个月以下)，且试用期在年末或者跨年度，此时公司应当给员工安排职工享受年休假。 3、如果试用期员工未连续工作满12个月以上的，不可以享受年假。法律依据：《劳动法》第四十五条，国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
随便看	二手房交易税费规定二手房的税费怎么算，法律规定是怎么界定侵犯肖像权如何界定侵犯肖像权政审材料最终放在哪里 -法律知识政审材料什么时候交政审材料可以代办吗 -法律知识政审材料什么时候交 -法律知识政审材料提交后还会调查吗 -法律知识政审父亲不在,也要写吗 -法律知识肖像权属于什么违法什么才是侵犯肖像权 -肖像权如何才算侵犯肖像权 -肖像权侵犯肖像权定义是怎样的？如何构成侵犯肖像权 -肖像权请问法律规定的政审函是什么政审函是自己拿给原单位吗 -法律知识个人拿到政审函怎么办理？政审函是自己拿给原单位么政审函是自己拿给原单位嘛？政审函是自己拿给原单位么？政审函是自己拿给原单位吗把别人的丑照P成表情包判几年 -法律知识高速分道口压线怎么处罚进服务区压导流线扣分吗？ warning area warning instrument warning network warning of a caveat warning sign warning signal warning signs warning specifications warning specifications in Chinese warning system warn others against following a bad example war of aggression war of conquest war of defense war of independence war of intervention war of liberation war on land war operation War Premises war preparedness war proclamation war products war products manufacturers war profits tax

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。