| 问题 | 工伤保险上限是否随着经济发展提高？ |
| 释义 | 法律分析：根据中国现行的《劳动保障法》和《工伤保险条例》，工伤保险对于因工作原因发生的职工伤残、疾病和丧失劳动能力进行理赔。而工伤保险的赔付额度上限目前并没有明确规定。不过，据国家相关部门发布的数据显示，目前全国职工工伤保险赔付标准约为82.5%的工资总额，最低不少于当地最低工资标准。因此，可以看出工伤保险标准是随着经济发展水平的提高而进行调整的。 法律依据： 1. 《劳动保障法》第五十三条规定：“用人单位应当依照国家规定为职工缴纳社会保险费，建立和完善职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、养老保险和生育保险制度。” 2. 《工伤保险条例》第十三条规定：“伤残津贴、医疗补助费、一次性伤残补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金等待遇按照下列标准执行：（一）伤残津贴和医疗补助费为受害职工本人最近一年度月平均工资的百分之八十三；（二）一次性伤残补助金为受害职工本人最近一年度月平均工资的二百倍；（三）丧葬补助金为受害职工本人最近一年度月平均工资的三十六倍；（四）供养亲属抚恤金为受害职工本人最近一年度月平均工资的百分之十六点八。” 总结：目前工伤保险上限并没有明确规定，但是全国职工工伤保险赔付标准大约为82.5%的工资总额，最低不少于当地最低工资标准。不过，根据经济发展水平的提高，工伤保险标准也会进行相应的调整。 |
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