| 问题 | 灵活就业人员养老保险如何领取 |
| 释义 | 武汉市允许参保人员跨统筹地区流动就业，并转移社会保险关系。当流动就业人员达到法定退休年龄且满足一定缴费年限要求时，个人不再缴纳基本医疗保险费，并享受职工医保待遇。未满足缴费年限要求的退休人员需要一次性补缴基本医疗保险费。文章中所述的政策在退休人员医疗保险待遇方面并未执行。 法律分析 参保人员跨统筹地区流动就业，在武汉市参加社会保险（可由用人单位参保或在灵活就业窗口参保），且符合年龄条件（男性不满50周岁、女性不满40周岁），即可转移社会保险关系。用人单位或参保人员可到辖区社保经办机构申请办理，需提供居民身份证、户口薄原件及复印件、异地社保机构开具的《参保缴费凭证》。流动就业人员职工医保关系转入武汉市后，达到法定退休年龄时，其在各地参加职工医保的累计缴费年限，男性达到30年，女性达到25年，且在武汉市参加职工医保的实际缴费年限达到10年的，退休后个人不再缴纳基本医疗保险费，并按规定享受职工医保待遇；未达到武汉市职工医保规定缴费年限和实际缴费年限标准的，要在退休后要享受职工医保待遇，则应按规定一次性补缴基本医疗保险费以补足缴费年限。退休人员医疗保险待遇相同，您所述的政策并未执行。 拓展延伸 灵活就业人员养老保险的申领条件和流程 灵活就业人员养老保险是为满足灵活就业人员的养老保障需求而设立的一项制度。申领该保险需要满足以下条件：首先，必须是灵活就业人员，即通过劳务派遣、自由职业、临时工等方式从事工作；其次，年龄要求一般在16至60周岁之间；此外，还需具备正常缴纳社会保险费的资格。申领流程包括以下步骤：首先，准备相关材料，如身份证、社保缴纳证明等；然后，前往所在地社保局或人力资源和社会保障局办理申领手续；最后，按规定缴纳相应的保险费用。申领成功后，灵活就业人员将享受到养老金等相关福利待遇，确保自己在退休后的生活质量。 结语 灵活就业人员在武汉市参加社会保险后，可转移社会保险关系。符合退休条件的人员，在满足相应缴费年限的情况下，可享受职工医保待遇。然而，根据您所述的政策，退休人员医疗保险待遇并未执行。灵活就业人员申领养老保险需要满足年龄和缴费条件，并按照相关流程办理手续。申领成功后，将享受到养老金等福利待遇，确保退休后的生活质量。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。