| 问题 | 会对退休产生何种影响？ |
| 释义 | 灵活就业人员可以选择只交养老保险，不交医疗保险，这是对其特殊照顾政策。对于退休年龄的规定，男性需满60岁，女性需满50岁，且连续工龄需满10年。从事特殊体力劳动的工人，男性需满55岁，女性需满45岁，且连续工龄需满10年。同时，医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的人也可以退休。社会保险法确保公民在老年、疾病、工伤、失业、生育等情况下获得国家和社会的物质帮助。 法律分析 正常来讲，只交养老保险不交医疗保险，对于退休金是没有任何影响的。只交养老保险不交医疗保险，一般是对灵活就业人员的特殊照顾政策。 对于灵活就业人员，由于需要自己承担社保交费的企业和个人部分，负担相当重。而且灵活就业人员本身收入就不稳定，也不会太高。所以，各地一般对灵活就业人员都有相应的扶持政策。在企业工作，企业必须为职工缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等五险，而灵活就业人员可以选择只交养老保险。烟台等地还允许灵活就业人员交纳没有医保个人账户的医疗保险。 另外，对于退休年龄是怎么规定的呢？全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 以上就是律师整理的相关内容了，您了解了吗？ 《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 （四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。 结语 根据以上内容，我们可以得出以下结论：正常情况下，只交养老保险而不交医疗保险对退休金没有影响。只交养老保险不交医疗保险是为了特殊照顾灵活就业人员。对于灵活就业人员来说，由于需要自己承担社保费用的企业和个人部分，负担相当重。因此，各地都有相应的扶持政策。退休年龄的规定根据不同情况而定，包括工作年限、从事特殊劳动、完全丧失劳动能力等。根据《中华人民共和国社会保险法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，国家建立了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，以保障公民在特定情况下获得国家和社会的帮助权利。 法律依据 全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议： 第三条 患二、三期矽肺病离职休养的工人，如果本人自愿，也可以退休。退休费按本人标准工资的百分之九十发给，并享受原单位矽肺病人在离职休养期间的待遇。 患二、三期矽肺病离职休养的干部，也可以按照本条的办法执行。 全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议： 第五条 不具备退休条件，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的工人，应该退职。退职后，按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费，低于二十元的，按二十元发给。 全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议： 第九条 工人的退休费、退职生活费，企业单位，由企业行政支付；党政机关、群众团体和事业单位，由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。 |
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