网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
辞退员工补偿有封顶吗
释义
法律主观:
单位在法定情形下辞退员工的,没有补偿。如果员工有严重违反用人单位的规章制度;被依法追究刑事责任的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害等行为的,用人单位可以单方面解除劳动合同,不用补偿员工。
法律客观:
《 劳动合同法 》第八十七条,用人单位违反本 法规 定解除或者 终止劳动合同 的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付 赔偿金 。
随便看
员工是否有权知道工资明细
一个人可以去办解除离婚登记手续吗
农村土地入股合同怎么写
农村中土地租赁协议该怎么写 -刑事附带民事赔偿
生产销售假药罪和生产销售劣药罪的区别
无权代理的协议有效吗
制定水电安装工程质量管理办法具体都包含了什么
离婚诉讼找律师有没有必要
不找律师具体怎么起诉离婚
诉讼离婚是否必须找律师
不找律师,如何起诉离婚
诉讼离婚一定要找律师吗
起诉离婚是否有必要找律师
劳动仲裁的有效时间是多久?
劳动仲裁的有效期是多久?
劳动仲裁有效时间是多久
劳动仲裁有效期多少时间?
劳动仲裁多久之内有效
劳动仲裁有效期是多长时间
劳动仲裁的有效期是多长时间?
劳动仲裁时效期间从何时起算
劳动仲裁有效期是多长时间
劳动仲裁的时效如何算?
劳动仲裁的时效要怎样算?
劳动仲裁有效期是多长时间
independent property
independent regulatory agency of the United States
independent regulatory commission
independent regulatory organ
independent responsibility
independent review procedure
independent rights
independent security
independent sentence
independent source rule
independent state
independent trade union
independent undertaking
independent witness
independent worker
in-depth theory of criminal behavior
indeterminate
indeterminate appropriation
indeterminate bond
indeterminate intent
indeterminate judgment
Indeterminate sentence
indeterminate sentence
indeterminate sentence
indeterminate sentence system
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/5/1 0:19:25