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问题 工伤时间从什么时候开始算
释义
    

法律主观:
    


    该人员的职位是什么?是正常的上班时间发生的吗?如果没问题一般是可以 认定为工伤 的。一般等伤情稳做一个伤残鉴定依照鉴定结果,依照伤残等级,工资情况,当地的经济水平计算赔偿:护理费、误工费、住院 伙食补助费 、营养费、交通费、后续治疗费、 伤残赔偿金 、 精神损害抚慰金 、 被抚养人生活费 等。当然您可以把病历等资料拿过来,我们找合作的法医帮您看一下。
    

法律客观:
    


    《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    
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更新时间:2025/1/14 6:32:10