怎么证明不是暑假工-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	怎么证明不是暑假工
释义	法律分析：签订劳动合同即可证明，劳动合同中规定了劳动者的性质，可以证明不是暑假工。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（以下称用人单位）与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
随便看	未成年人全都不具有完全民事行为能力吗未婚生子孩子判给谁未婚生子孩子判给哪方遗弃未成年人的法律后果是什么一方不能生育的可以百分之百拿到孩子的抚养权吗？一个人只能办理一张社保卡吗 -法律知识网贷是高利贷吗借款人不按约定用途使用贷款贷款人能解除合同吗？借款人不按约定用途使用贷款贷款人能解除合同嘛？个人借贷是否需要签订相关的协议？一方想离婚另一方不离如何解决离婚一方不愿意有什么方式离只签了一份借款合同有效吗一方不愿离婚怎样才能离呢不收人名币犯法吗不收人民币违法吗有两个罪名的法院怎么判同一个罪名可以两次刑拘吗盗窃罪是不是金融犯罪驾照的种类介绍儿媳打婆婆能起诉吗 -法律知识各大银行协商还款政策-各大银行协商还款政策最新情侣之间签协议书还盖了手印具有法律效力吗？信用卡逾期如何协商还款？住房公积金异地贷款需要什么手续的详情 appellation of origin Appellee appellee Appellee appellee appellee appellor Appendant appendant appended appended document appended litigant appendices of a contract Appendix appendix appliance exemption appliance of workers and peasants appliances for labor protection applicability of law applicable criminal punishment applicable law applicable law disposing capacity of natural persons drug-suppression institution drug-suppression police force drug taking

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。