25年工龄如何计算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	25年工龄如何计算
释义	工龄的计算在《劳动合同法》施行前后其实并没有太大的改变，从实际入职时起算、至离职时结束。但在新的《劳动合同法》下，特别值得注意一点：即当劳动者非因本人原因从原单位被安排到新单位工作的，原单位的工龄应当合并计算到新单位的工龄之中。法律依据《劳动合同法实施条例》第十条《劳动保险条例实施细则修正草案》三十八条至第四十四条该内容由陈雷律师和律说律答共创回答
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