| 问题 | 四险一金是什么意思？ |
| 释义 | “四险一金”是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和住房公积金，而实际上应该是“五险一金”，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。根据《社会保险法》，雇主应在员工入职30天内为其办理社保登记，个体工商户和非全日制从业人员也应主动向社保机构申请登记。个人社会保障号码与公民身份号码一致。 法律分析 四险一金包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和住房公积金。一般是五险一金而不是四险一金。五险一金中的五险指的就是社保，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等五种。而一金指的是住房公积金。 法律客观： 《社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 《社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 拓展延伸 解析四险一金的含义及相关保险和福利制度 四险一金是指社会保险和住房公积金的统称。其中的四险包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险，而一金指的是住房公积金。这些制度旨在保障职工的基本权益和福利，确保他们在退休、生病、工伤或失业时能够获得相应的保障和补偿。养老保险为职工提供退休金，医疗保险则补偿医疗费用，工伤保险提供工伤赔偿和康复救治，失业保险为失业人员提供一定期限的失业救济。住房公积金则是职工按一定比例缴存，用于购房、租房或住房贷款等。四险一金制度的实施对于保障职工的生活和就业稳定具有重要意义。 结语 四险一金是指社保和住房公积金的统称，其中的四险包括养老、医疗、工伤和失业保险，而一金指的是住房公积金。这些制度保障了职工的基本权益和福利，确保了他们在退休、生病、工伤或失业时能够得到相应的保障和补偿。四险一金制度的实施对于保障职工的生活和就业稳定具有重要意义。根据《社会保险法》，国家建立了基本养老、基本医疗、工伤、失业和生育保险等社会保险制度，保障了公民在特定情况下依法获得物质帮助的权利。同时，用人单位也有义务为职工办理社会保险登记，确保其享受社会保险待遇。这些法律规定为职工的权益提供了法律保障，同时也促进了社会的稳定和发展。 法律依据 中华人民共和国保险法（2015修正）：第一章 总则 第三条 在中华人民共和国境内从事保险活动，适用本法。 中华人民共和国保险法（2015修正）：第四章 保险经营规则 第九十八条 保险公司应当根据保障被保险人利益、保证偿付能力的原则，提取各项责任准备金。 保险公司提取和结转责任准备金的具体办法，由国务院保险监督管理机构制定。 中华人民共和国保险法（2015修正）：第四章 保险经营规则 第一百零二条 经营财产保险业务的保险公司当年自留保险费，不得超过其实有资本金加公积金总和的四倍。 |
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