| 问题 | 小微企业补贴申请条件 |
| 释义 | 1.用人单位属于小微企业。2.用人单位招用毕业2年内高校毕业生，与其签订一年以上劳动合同。3.相关人员按规定缴纳社会保险费。 （2）补贴对象：符合条件的用人单位（劳务派遣单位除外）。（3）补贴标准：每月按用人单位为符合条件人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费给予补贴。（4）补贴期限：最长不超过2年。二、申请资料：小微企业社保补贴实行先缴后补，每半年申请一次，申请时应提交以下材料（一式三份）：1、填写《小微企业社保补贴申请表》（必须由单位负责人签名）；2、填写《小微企业社保补贴人员花名册》(符合享受社会保险补贴条件的人员在花名册上签名确认)；3、符合享受社会保险补贴条件的人员的就业失业登记证复印件、高校毕业生毕业证书复印件复印件；4、用人单位与符合享受社会保险补贴条件人员签订1年以上期限的劳动合同复印件；5、用人单位营业执照复印件（只需首次申报提供）；6、用人单位属小型微型企业的需提供小微企业承诺书7、用人单位的银行基本账户复印 那么小微企业如何申请补贴？ 1、政府发布政府扶持资金专项指南; 2、企事业单位根据指南要求提交项目可行性分析报告; 3、政府主管部门进行材料的形式审查，即看材料准备的是否是按照要求进行，如否可能会被打回; 4、政府主管部门组织相关行业专家(包括技术方面及财务方面)对通过形式审查的项目进行初评; 5、通过初评的项目，需要企业项目负责人及相关人员在规定的时间及地点进行答辩; 6、根据打分状况将企业申报的项目进行划档，决定支持、不支持以及支持金额数量; 7、政府部门公布项目评审结果，与企业单位签订项目协议及任务书，下发资金; 8、企业事业单位按照要求完成预定任务目标，进行项目验收。 以上就是律师为大家解答“小微企业补贴申请条件”的相关法律知识，您了解了吗？《社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 该内容由 赵明律师 和 律说律答 共创回答 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。