网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 宝宝一岁了还可以领生育津贴
释义
    正常来说生育津贴超过一年的话是不会再还的了,生育保险报销条件是按照规定用人单位为职工足额交纳生育保险,生育津贴申请的时间是以出生证明日期为开始1年内必须申请,一般超过1年就无法申请生育津贴了。
    1、报销生育保险的生育津贴是有时间限制的,一般是生完孩子第2个月的15号开始,如果超过6个月还没有领取的那么便不再受理。
    2、生完孩子6个月以后都已经过了那个时候是不可以再继续申请补贴了。在申领生育津贴的时候需要带的材料有结婚证,孩子的出生证明,医学诊断证明,夫妻双方的身份证以及登记表。
    3、必须连续将那12个月以上的生育保险才可以有生育津贴。当然有的地方可能规定的是连续缴纳6个月以上,如果在生育的时候没有达到所要求的时间,即使生完孩子以后也不可以享受这一待遇。
    要满足三大条件,才能领取生育保险金:
    1、在职人员必须按规定参保缴费,生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。(累计满12个月即可,没有连续缴纳也行);失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴费(失业者生孩子可领,流产不能领);
    2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;(外地医院也可以报销哦!)
    3、符合国家、省、市计划生育规定;(也就是说,只要符合基本国策,二胎也能领取。)
    4、待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。
    根据以上问题所得生育津贴最好是在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续,用于保障女职工产假期间的基本生活需要。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
    
随便看

 

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2024/12/26 4:02:38