提出辞职报告以后多长时间可以离职-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	提出辞职报告以后多长时间可以离职
释义	法律分析：一般劳动者交了辞职报告以后，应当在一个月之后，辞职到期以后，就可以走人，要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	欠债不还怎么要？北京实行疫苗通行证吗甘肃股东知情权纠纷维权程序是什么股东强制退股探究股东怎样行使退股权廉租房和公租房的区别有哪些欠条没按手印具法律效力吗手印欠条的法律效力是什么？私人写的欠条有效吗？没有按手印的欠条在法律上生效吗？按手印的手写欠条有法规效力吗怎样的欠条有法律效力终身监禁如何申请减刑欠条怎样写具有法律效力？手写欠条的法律效益有哪些关于手写的欠条是否具有法律效益欠条没按手印具法律效力吗？放弃继承应当在何时提出引诱吸毒罪定罪规定什么标准下欺骗他人吸毒罪才立案? 吸毒会判死刑吗 -死刑离婚后再婚的抚养权能不能争取再婚会让你丧失抚养权吗再婚后还能争夺孩子抚养权吗女人再婚怎么争夺孩子的抚养权? reliefer relief food relief fraud relief from a tax relief from detention before the due date relief from import duties and taxes relief from obligation relief from taxation relief fund relief goods relief grain relief in the form of money relief materials and equipment relief of action relief of distress relief of reeducation through labor relief organization relief payment relief society relieve relieve from post relieve of one's office relieve of one's post religion religions law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。