| 问题 | 公开平等竞争择优的原则 -法律知识 |
| 释义 | 法律分析: 建立健全公开、平等、竞争、择优机制，必须有法治保障。公务员管理坚持法治原则，是依法治国、依法执政、依法行政的必然要求。 法律依据: 《中华人民共和国公务员法》 第五条 公务员的管理，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，依照法定的权限、条件、标准和程序进行。公开、平等、竞争、择优符合公务员成长和公务员选拔的客观要求，是现代公共人事管理的主要特征。公开、平等是竞争、择优的前提和条件，竞争、择优是公开、平等的目的和结果。 |
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