网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
教师暑假工资可以离职拿么
释义
法律分析:具体情况具体分析,教师暑假离职,如果在放暑假前,已经办理离职手续的话,是没有暑假工资的.一、如果教师在暑假前,已经办理离职手续的,证明与学校已经解除劳动关系,劳动关系解除以后,学校是可以不发放其暑假工资的;二、如果教师是在暑假之后,离职的,学校是应当足额发放其工资的。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
商业秘密专利的差异具体有什么体现
专利及商业秘密不同之处有哪些
专利及商业秘密有几种不同之处
赔偿损失的特征有哪些
合同无效损失是否仅实际损失
无效合同双方的损失由谁来承担
合同解除后赔偿损失的范围包括哪些
损坏赔偿协议的内容包括
劳动合同第四十条是什么内容
劳动合同法第四十六条规定内容
损害赔偿有哪些特点?
合同履行中的损失应该如何认定
无效合同的损失赔偿要求包括哪些
工伤与劳务损害赔偿区别主要有什么
工伤与劳务损害赔偿区别
工伤与劳务损害赔偿的区别
劳务关系适用工伤赔偿吗,工伤与劳务损害赔偿区别
劳务损害赔偿是否适用工伤
工伤与劳务损害赔偿区别是什么?
工伤与劳务损害赔偿区别有哪些?
工伤与劳务损害赔偿区别主要是什么
工伤赔偿与劳务损害赔偿区别是什么
问一下工伤与劳务损害赔偿的区别是怎样的
工伤与劳务损害赔偿区别具体是什么
企业解散清算注意的事项
joint defendants
joint defending parties to an application
joint defense
joint defense by army and civilians
joint defense by village households
joint defense for public security
joint defense pact
joint defense team for public security
joint defense treaty
sham statement
share
share
share
share
share
share and share alike
share balance
share broker
share capital
share capital
share certificate
share certificate
share consolidation
shared bay
shared co-ownership
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/28 3:08:48