不让打卡上班算不算违法解除-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	不让打卡上班算不算违法解除
释义	法律分析：由于公司原因，员工无法打卡上班，不能直接算作违法解除合同，劳动者可以保留相关证据，掌握充分理由与证据后就可以直接申请劳动仲裁维护自身合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据等。
随便看	胁从犯的概念是什么胁从犯的概念是什么？胁从犯的定义是什么胁从犯有哪些特征胁从犯的概念是什么自首制度的特征是什么胁从犯的概念是什么胁从犯的定义是什么？胁从犯定义是什么买电棒违反法律么？灵活就业错过了缴费时间怎么办福建省生态公益林管理办法浙江省城市绿化管理办法？视同销售收入是什么意思临时工拿不到工资怎么办？做临时拿不到工资如何办，4的工资拿不到临时工不满一个月扣三天工资？临时工拿不到工资怎样办？临时工拿不到工资怎么办临时工拿不到工资怎么办临时工拿不到工资怎样办临时工不满一个月扣三天工资？临时工拿不到工资怎么办临时工拿不到工资怎么办？临时工工资拿不到如何办 importation and exportation importation of complete sets of equipment import bill import cargo import clearance import commission agent import commission house import commitment import commodity import contract import control import credit import deposit scheme import documents import duties import duty memo imported goods imported postal item importer importer quota importer's statement and guarantee bond import-export authority import-export board import-export cooperative program import-export power

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。