| 问题 | 吐鲁番市工伤赔偿标准是什么？ |
| 释义 | 吐鲁番工伤死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和工亡补助金，计算方法如下：丧葬补助金为6个月的上年度社会职工月平均工资；供养亲属抚恤金为配偶工亡职工本人工资的40%每月，其他亲属为工亡职工本人工资的30%每人每月；工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 法律分析 吐鲁番工伤死亡赔偿包括：丧葬补助金+供养亲属抚恤金+工亡补助金。具体计算： 1、丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金：配偶：工亡职工本人工资X40%/月；其他亲属：工亡职工本人工资X30%/人/月； 3、工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 拓展延伸 吐鲁番市工伤赔偿政策及申请流程说明 吐鲁番市的工伤赔偿政策旨在保护工人的合法权益，为工伤事故受害者提供相应的经济补偿。根据吐鲁番市相关规定，工伤赔偿标准包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬补助金等。具体标准根据工伤程度、工资水平等因素而定。申请工伤赔偿的流程相对简单，受害者需要向所在单位提供工伤证明和相关证据材料，单位将协助办理赔偿手续。申请后，吐鲁番市劳动保障部门将进行审核，并根据相关法律法规及政策规定进行赔偿。为了维护自身权益，受害者应及时了解工伤赔偿政策，妥善保管相关证据，确保合法权益得到有效维护。 结语 吐鲁番市的工伤赔偿政策旨在保护工人权益，提供经济补偿。标准包括医疗费、伤残赔偿金、丧葬补助金等，具体根据工伤程度和工资水平确定。申请流程简单，提供工伤证明和相关证据后，单位将协助办理。劳动保障部门审核后，根据法律法规和政策进行赔偿。受害者应了解政策，保管证据，维护合法权益。 法律依据 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。 工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。 |
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