| 释义 |
松江区将G60科创走廊作为经济发展新引擎，自然也对相关高端人才进行重点支持和关注。
根据松江人才办公室发布的《松江区2019年度高新技术企业、众创空间和人才认定标准》，符合以下条件的G60人才可以获得相应认定1. 具有博士、硕士研究生及以上学位的高层次人才。2. 有技术领域内全球领先的科研成果或具有较高的工程技术水平。3. 受到国家、省、市级专业评审机构评定为高端人才或拥有在本领域具有广泛知名度和影响力的荣誉称号。
除了G60人才，松江区还有哪些人才认定标准？松江区人才认定分为高层次人才、紧缺人才、高技能人才和青年骨干人才四类，具体标准如下1. 高层次人才符合国家和上海市认定高层次人才的条件。2. 紧缺人才符合松江区重点支持产业、领域的专业技术紧缺岗位要求；或符合上海市专业技术紧缺岗位要求。3. 高技能人才符合国家职业资格三级（含）以上要求，或经相关部门确认具有相应水平的技术工人或高级技师。4. 青年骨干人才年龄在35周岁以下，符合该领域内硕士以上要求的学历，同时拥有该领域内专业技能特长和能够在该行业内担任核心技术岗位。
松江区对G60科创走廊相关高端人才进行支持和关注，其认定标准也符合国家相关法律法规和规定。除了G60人才外，松江区还推出了多个人才认定标准，为吸引和培养各类人才提供制度保障。
【法律依据】：
《中华人民共和国人才发展促进法》第九条 各级人民政府应当制定并调整人才发展规划，实施人才工程，为全社会培养、引进、使用人才提供制度保障。
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