| 释义 |
未申领就业证擅自就业的外国人和未办理许可证书擅自聘用外国人的用人单位，由公安机关按《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施细则》第四十四条处理。根据：对未经中华人民共和国劳动部或者其授权的部门批准私自谋职的外国人，在终止其任职或者就业的同时，可以处1000元以下的罚款；情节严重的，并处限期出境。
一、驱逐出境的适用什么情形
1、驱逐出境只适用于不具有中国国籍的，但在中华人民共和国领域内犯罪的外国公民和无国籍公民。2、外国人和无国籍人在中华人民共和国领域内犯罪，应依《刑法》规定定罪量刑，依其犯罪结果单独处以主刑或附加刑或者处以主刑和附加刑，对此，《刑法》专门规定：对于犯罪的外国人，可以独立适用或者附加适用驱逐出境。
二、驱逐出境指的是什么
驱逐出境指的是以强制手段将罪犯从中国驱逐到中国境外的刑法处罚。驱逐出境只适用于没有中国国籍但在中华人民共和国犯罪的外国公民和无国籍公民。根据《中华人民共和国刑法》的规定，外国人和无国籍人在中华人民共和国领域犯罪的，应当依照《中华人民共和国刑法》的规定定罪量刑，并根据其犯罪结果单独处以主刑、附加刑或者附加刑。为此，《中华人民共和国刑法》特别规定：对于犯罪的外国人，可以独立或附加驱逐出境。
三、犯罪之后加入外国国籍
会引渡回国处理。犯罪嫌疑人的国籍在国外拘留审查期限多长时间:对外国人拘留审查的期限最长不会超过60天，如果在一起刑事案件当中犯罪嫌疑人的身份属于外籍人士，那么司法部门在办案的过程当中，除了要遵守我国的刑事诉讼法之外，还应该参考《中华人民共和国出境入境管理法》。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国出境入境管理法》第四十四条根据维护国家安全、公共安全的需要，公安机关、国家安全机关可以限制外国人、外国机构在某些地区设立居住或者办公场所已经设立的，可以限期迁离。
未经批准，外国人不得进入限制外国人进入的区域。
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