感染新型冠状病毒肺炎的劳动者，应该如何支付薪资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	感染新型冠状病毒肺炎的劳动者，应该如何支付薪资
释义	法律分析：在其隔离治疗期间，用人单位应当视同提供正常劳动并支付其工资。劳动者因患病停止工作治疗休息的，应当享有医疗期。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	工作日加班公司应支付几倍工资给员工国庆加班时加班费是3倍吗？按什么计算的法定节假日加班几倍国庆加班三倍工资文件是什么节假日加班费是另行计算三倍吗节假日三倍工资算4倍么？法定假日工资三倍还是四倍过年的三倍薪资怎么算春节哪天算三倍工资春节什么时候算是工资的三倍春节双倍工资怎么算? 春节法定节假日三倍薪资如何算的？春节法定节假日三倍薪资如何算的外地人落户上海条件有什么上海外地人落户政策是什么？上海对外地人落户政策有哪些？担保贷款风险准备金的收取办法有哪些贷款风险补偿金 -法律知识贷款买卖合同支付前的货物毁损的风险谁承担提取未决赔款准备金的情形有哪些贷款买卖合同支付前的货物毁损的风险谁承担保险公司采用哪些方法评估赔款准备金未决赔款准备金怎么分类未决赔款准备金的构成是什么贷款风险补偿金 -法律知识 standards for the discharge of water pollutants standards for the quality of water environment standards for vocational training standards of power supply standards of realty management charges standards of the manufacturing country standards provisions standard state designation renewal fee standard status crime standard under the "M'Naghten insanity" test standard wage standard workday standard working hours stand by stand-by agreement standby agreement standby arrangement standby credit stand-by credit standby letter of credit contract stand by one's promise standby trademark stand convicted stand down stand for

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。