育儿假10天必须连着休吗-生育政策法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	育儿假10天必须连着休吗
释义	育儿假不一定必须连着休，可一次休完也可分多次享受。育儿假如果想请“育儿假”，必须在产假结束前一个月，向雇主邮寄一封带回执的挂号信。如果孩子母亲已经在产假过后重新开始工作，那么就要在给雇主的挂号信中写明开始时间。信应当在“育儿假”开始的2个月之前寄出。如果希望延长“育儿假”，应当在前一个“育儿假”结束的1个月之前，向雇主邮寄带回执的挂号信进行申请。,法律依据,《四川省卫生健康委员会关于实施中“育儿假”有关问题的指导意见》                        五、累计十天的育儿假可一次休完，也可分多次享受，由用人单位与职工根据实际情况商定。,法律依据,《四川省卫生健康委员会关于实施中“育儿假”有关问题的指导意见》第五条 累计十天的育儿假可一次休完，也可分多次享受，由用人单位与职工根据实际情况商定。
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