劳动法规定非法用工工伤认定吗-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定非法用工工伤认定吗
释义	法律分析：非法用工是不能进行工伤认定的，非法用工是指用人单位不具有法定用工主体资格，以及非法适用童工，因为不具法定主体，所以不是法律上的用人单位或者劳动者。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。
随便看	事故造成工伤9级伤残赔偿多少？强奸幼女罪怎么判构成强奸幼女罪判多少年？强奸幼女判什么事故造成工伤9级伤残赔偿多少？强奸幼女会判几年？交通事故九级伤残赔偿多少交通事故伤残九级赔偿交通事故九级伤残怎么赔偿交通事故9级伤残能办几级残疾证,九级伤残赔偿标准交通事故九级残疾赔偿金规定交通事故九级伤残赔偿交通事故中九级残废赔偿多少钱交通事故九级残疾赔偿金标准？交通事故九级伤残怎样赔偿? 交通事故九级残赔偿多少钱交通事故九级残能赔偿多少钱交通事故九级伤残多少赔偿交通事故九级伤残能赔偿多少数额？交通事故九级伤残的赔偿标准？交通事故导致9级伤残如何赔偿交通事故中的9级伤残怎么赔偿交通事故九级残疾赔偿金标准是多少? 交通事故九级残疾赔偿金是多少交通事故9级伤残能赔偿多少 mortgagee of shares mortgagee's rights mortgage foreclosure mortgage guarantee mortgage guarantee insurance mortgage in rem mortgage instrument mortgage insurance mortgage liability mortgage loan mortgage loan contract mortgage money mortgage of chattels mortgage of foreign exchange for renminbi loans mortgage of goods in flow mortgage of land mortgage of property mortgage of shares mortgage of stocks mortgage of territory mortgage of the right to the use of land mortgage of title deeds mortgage on ship mortgage payable mortgage receivable

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。