3500的底薪加班1.5倍怎么算？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	3500的底薪加班1.5倍怎么算？
释义	法律分析： 1.5倍工资的计算方法：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	返还资金是什么案由？案由返还投资款纠纷法律问题返还财产的案由是什么返还货款是什么案由? 案由返还投资款纠纷？返还货款是什么案由 -法律知识返还财产案由适用法律问题返还财产案由适用情况是什么财产返还属于什么案由返还财产案由适用？要求返还投资款适用什么案由返还垫付款属什么案由公司员工返还收取的款项是什么案由返还垫付款属于什么案由要求返还投资款适用什么案由？有没有返还垫付款纠纷的案由企业员工返还收取的款项是什么案由返还财产案由适用 -法律知识返还资金是什么案由 -损害赔偿返还垫付款属于什么案由呢起诉归还借款案由是什么付清尾款应该如何去写收据付清尾款应该怎么写收据？尾款收据怎么写样本 -法律知识余款付清收据怎样写 -法律知识 put on trial put option Put Option put out put poison in put poison in food, water, etc. put profit first put questions putrefaction putrefactive postmortem phenomena put right put right one's evil ways puts and calls put sb. to torture put sb. under isolated examination put the blame on someone else Putting In Fear putting limbs on fire after tearing a person asunder putting prevention first while combining prevention and control put to execution put to the proof put to the vote put to torture put under arrest put under close surveillance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。