企业辞退员工赔偿工资是怎么计算的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业辞退员工赔偿工资是怎么计算的
释义	法律分析：公司辞退员工补偿金的计算是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
随便看	民事案件代理词模板？二审原告代理词怎么写二审原告代理词怎么写刑事诉讼一审流程词是什么民事案件代理词模板？二审原告代理词怎么写民事案件代理词模板法律问题法定继承案件代理词例文民事案件代理词模板继承纠纷案的代理词怎么写继承纠纷案的代理词怎么写二审原告代理词怎么写刑事代理词制作要点和格式是什么民事案件代理词模板？中国外汇管制政策是什么单位职工有病了不能上班怎么办 -法律知识事业单位职工因病不能上班怎么办 -法律知识事业单位职工因病不能上班怎么办 -法律知识单位职工有病了不能上班怎么办 -法律知识员工身体不适可以立刻辞职吗 -法律知识单位职工因病不能上班单位该怎办长期病痛影响事业单位员工工作，如何应对？员工身体不适可以立刻辞职吗事业单位职工因病不能上班怎么办保险合同债权可以转让吗 settled between the parties settle disputes and terminate litigation settled land settled land settle in private settlement settlement Settlement settlement settlement settlement Settlement Settlement Agreement settlement agreement settlement allowance settlement between different cities settlement by arbitration settlement by transferring accounts settlement clause Settlement Conference settlement day settlement loan settlement of action settlement of claims settlement of dispute clause

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。