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问题	转业工人有年休假吗
释义	法律分析：根据我国法律规定，劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
随便看	什么人都可以开公司吗？开个公司需要什么条件？无抚养权一方实际抚养的，另一方应当负担什么无抚养权一方实际抚养的，另一方应当负担什么无抚养权一方实际抚养的，另一方应当负担什么征兵优先征集对象法律问题当男女双方抚养子女条件基本相同时，优先考虑哪一方抚养绝对优先抚养的情形有哪些什么情况下会优先考虑将抚养权给其中一方绝对优先抚养的情形有哪些男女双方应完全自愿的条件什么情况下会优先考虑将抚养权给其中一方什么情形下会优先考虑将抚养权给其中一方什么情况下会优先考虑将抚养权给其中一方当男女双方抚养子女条件基本相同时，优先考虑谁抚养当男女双方抚养子女条件基本相同时，优先考虑哪一方抚养？男女双方应完全自愿的条件什么情况下会优先考虑将抚养权给其中一方一方有哪些情形的，抚养权可以优先考虑什么是绝对优先直接抚养条件？未满14岁女生自愿的民事赔偿征兵优先征集对象参军意愿1和意愿2 法律问题小学生报名要父母的工作证明单亲家庭孩子上小学怎么报名反建议反劫机反禁运反军国主义反抗反客货盗反恐怖主义反控反控告反劳工法反劳役偿债法反垄断法反垄断政策反面解释反面证据反内盗斗争反叛反叛者反聘反迫害反起草人规则反潜艇区反倾销反倾销法反倾销惯例

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