暑假工干了10天可以辞职吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑假工干了10天可以辞职吗？
释义	法律分析：可以。劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以不用书面形式。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	开加盟店营业执照怎样办？开加盟店营业执照怎么办加盟店的营业执照怎么办？加盟店营业执照怎么办连锁店需要单独办理营业执照吗办理连锁店工商执照需要什么连锁店需要单独办理营业执照吗？加盟店是否能使用注册商标加盟是否一定要注册商标？开加盟店营业执照怎么办？特许连锁经营是国家做的吗 -法律知识特许经营和连锁经营区别 -法律知识特许经营与连锁经营的区别是什么？特许加盟经营许可证在哪里办 -法律知识餐饮加盟特许人必须要拥有经营资质没有特许经营备案的加盟公司能加盟吗？可以用商标开加盟店吗？加盟店都有自己注册的商标吗加盟连锁营业执照怎么办 -法律知识开设连锁店一定要办理营业执照吗？开加盟店营业执照如何办开加盟店营业执照如何办？可以用商标开加盟店吗？加盟店能使用注册商标吗？注册了商标才能收加盟费吗 dissolution of the marriage dissolution of the partnership dissolve dissolve a company dissolve a contract dissolve a corporation dissolve a law firm dissolve an artificial person dissolve a parliament dissolve a partnership dissolve a stock company dissolve a trade union dissolving clause dissolving condition dissuade sb. from dissuading a witness distant bullet wound distant relation distant relative distant-water state distillery act distinct distinction distinctive circumstances distinctive mark

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。