满16周岁可以签劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	满16周岁可以签劳动合同吗
释义	在实践中，年满16岁员工一般也是可以签定劳动合同。国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十八条：国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
随便看	结婚两年没领证算夫妻吗在一起15年,三个孩子,没有办理结婚证,怎样才能分开两个人在一起十多年没有办理结婚证，现在想分开住要是财产分割问题怎么办？三年没在一起了怎么申请离婚？两年不在一起可以进行离婚吗？两年了没有在一起了怎样才能离婚三年没在一起了该应该怎么申请离婚两年没有在一起了怎样才能离婚？结婚两年没在一起可以离婚吗三年没在一起了怎么申请离婚 ? 两个人结婚没有领证离婚怎么办两个人结婚没领证分手了怎么处理 -法律知识没领结婚证可以直接分开吗？结婚两年没领证算夫妻吗两个人结婚没领证分手了怎么处理 -法律知识办完婚礼没领证想分开有什么办法我们生活十年了，有一儿子，没拿结婚证，现在想离婚该怎么处理你好律师，我们没有结婚证老婆离婚了，还有一个儿子怎么办? 结婚没领证已经有孩子了想离婚怎么办想离婚有个孩子没有结婚证怎么办俩人没有结婚证却有小孩,怎么离婚没有结婚证在一起十一年了合法么? 没有结婚证在一起十一年了合法嘛? 没有结婚证在一起十一年了合法么因感情不和分居两年怎么证明 -法律知识劳改工作干部劳改工作干警劳改工作人民警察劳改机关劳改积极分子劳改积极分子委员会劳改检察劳改经济劳改经济工作劳改经济管理学劳改经济学劳改局劳改劳教干警劳改农场劳改企业劳改委员会劳改系统工人劳改系统企业劳改业务费劳改政策劳改政治工作学劳工劳工剥削劳工补偿劳工成本

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。