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问题 产后营养费多长时间到账
释义
    生育津贴是产假期间单位正常发薪资补给单位的,津贴高于薪资差额单位要给个人。单位不发薪资的津贴全部给个人。也就是津贴和薪资哪个高职工得多些钱。生完去社保局申请待遇时津贴医疗费营养费是一起算好的,津贴是直接打到单位账户上的,一般5个工作日到单位账户,如果单位没给你产假薪资,那么津贴要去找单位要,先问社保人员能拿多些津贴,按照这个金额找单位要。
    法律依据:
    《中华人民共和国母婴保健法实施办法》 第三十条 妇女享有国家规章的产假。有不满1周岁婴儿的妇女,所在单位应当在劳动时间内为其安排一定的哺乳时间。
    《女职工劳动保护特别规章》
    第七条 怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间。
    第八条 女职工产假为90天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。
    第九条 有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次30分钟。多胞胎生育的,每多哺乳1个婴儿,每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用,哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。
    
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更新时间:2025/1/12 2:40:32