劳动合同法辞急工的规章是怎样的？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动合同法辞急工的规章是怎样的？
释义	劳动合同法中没有明确规定员工急辞工的情况。只是规定员工应当提前一个月通知企业解除劳动关系。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	挂靠公司的车能自己买保险吗？挂靠公司的车可以自己买保险么保险挂靠违法吗 -保险挂靠买社保有什么风险挂靠公司的车可以自己买保险嘛挂靠社会保险有什么风险挂靠买社保有什么后果挂靠社保一般有哪些风险挂靠公司的车可以自己买保险吗挂靠公司买社保有什么风险挂靠购买社保适用于哪些人员挂靠车辆该怎样保险怎么举报当地派出所？无证电焊派出所怎么处罚企业使用无证焊工怎样投诉？企业使用无证焊工怎样投诉离婚协议没写房产证号怎么办 -法律知识一个孩子的抚养费最低标准一个月是多少钱抚养费一个月是多少钱没有固定收入抚养费标准一般是多少钱一个月5000？我想问问无固定收入的，一般抚养费会给多少钱呢没有固定收入每个月都要给子女抚养费吗没有固定收入抚养费标准月收入不固定的抚养费如何给没有固定收入每个月都要付抚养费吗 substitute work for relief substitution substitution Substitution substitutional substitutionary substitutionary coinage substitutionary evidence substitutionary performance substitution in the application of law substitution of attorney substitution of parties substitution of products for similar imported products substitution performance subsuccession subsuccessor subsystem design subterfuge subterranean subterranean area subtitling of text of a cinematographic work subtract subtraction subvention subversion

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。