劳务保证金合法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳务保证金合法吗
释义	法律分析：不合法,劳动法规定企业不得以任何形式收取劳动者保证金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
随便看	酒驾骑摩托车怎么处理摩托车有酒驾吗? 酒驾骑摩托车怎么处理临汾是低风险地区吗临汾东关路规划法律问题临汾市人才认证错过了怎么办车祸二次手术取钢板有没有误工费车祸二次手术取钢板有没有误工费工伤二次手术取钢板手术费谁承担工伤二次手术取钢板手术费谁承担？工伤二次手术取钢板如何赔偿工伤二次手术取钢板手术费谁承担车祸二次手术取钢板有没有误工费术后一年取钢板医保能报吗术后一年取钢板医保能报吗换肾三十万能报销多少学生上学办暂住证是办谁的学生上学办暂住证是办谁的冷静期过了另外一方不同意在职教师允许炒股吗 -法律知识离婚中如何分割股权和股份？手机店购买七天无理由退货，是否真的无理由？村干部最害怕的两个举报电话跑黑车的怎么举报债务人病重债务怎么办 friendly friendly action friendly cities friendly country friendly domicile friendly force friendly nation friendly neutrality friendly relation friendly society friendly state friendly suit friendly suit friendly suit friendly suit friendly treaty friendly troop friendly visit friendly witness friend of the court friendship frighten fright usance fringe benefit fringe meaning

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。