企业工龄工资有规定吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	企业工龄工资有规定吗？
释义	法律分析：工龄工资国家没有规定，一般都是企业制定的。法律依据：《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
随便看	不作为义务的来源? 明确说明义务是指法律问题不作为义务的来源是什么不作为犯罪的义务来源不履行法定义务是违法行为吗不履行义务是违法吗不履行法定义务是违法行为吗劳动者什么情况没有如实说明义务？不履行义务是违法吗劳动者就( )情况没有如实说明义务不作为犯罪的义务来源是什么法无禁止即许可有法律依据吗？法律以事实为依据以什么为准绳法律是以事实为依据法律为依据,事实为准绳是审判原则吗? 法律以事实为依据以什么为准绳 -法律知识依据法律规定和事实以事实为根据以法律为准绳的关系？以事实为根据以法律为准绳的关系法律问题以事实为根据以法规为准绳的关系法律法规是准绳(以法律为准绳指的是) 以事实为根据以法规为准绳的关系？作为法律事实的行为是指? 法律事实包括法律行为和法律事件准法律行为和事实行为的分别测谎器测绘测绘标准测绘测试合同测绘成果测绘单位测绘法规测绘基准测绘行政主管部门测绘员测绘资格审查认证管理测绘资格证书测量测量标志测验测验对象测验民意的假投票层层审批层级冲突层级选择适用规则插队知识青年插图茶法茶叶定购合同茶叶专卖

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