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问题	辞职的那个月的休息怎么算？
释义	法律分析：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	劳动合同应具备哪些必备的条款劳动合同订立的应具备的条款有哪些劳动合同应当具备哪些必备条款有劳动合同应具备哪些条款，　劳动合同应当具备哪些条款劳动合同的必备条款又不是必备的内容是劳动合同的必备条款包括() 劳动合同的必备条款包括什么劳动合同的含义是什么，劳动合同的必备条款有哪些劳动合同的必备条款的定义是什么劳动合同应具备的条款有哪项属于劳动合同的必备条款属于劳动合同必备条款的是什么合同成立的必备条款有哪些，劳动合同必备条款不包括什么劳动合同的必备条款内容概述劳动合同应具备哪些必备的条款 -合同订立劳动者报酬法律规定有哪些劳动报酬的法律规定有哪些劳动者报酬法律规定是什么劳动报酬包括哪些，劳动报酬的法律规定又是怎样的什么是劳动报酬劳动报酬相关法律规定劳动报酬的法律规定有哪些？订立劳动合同应当遵循哪些原则? 订立劳动合同应当遵循的原则有哪些劳动合同的订立应遵循哪些原则劳动合同的订立有哪些原则 statutory release statutory rent statutory representative statutory requirements Statutory research statutory reserve statutory retirement of partner statutory right statutory rights of auditors statutory rule statutory rules and orders statutory salary increase statutory sentence statutory service work statutory setoff statutory share statutory share statutory shares of estate statutory standard of license charge statutory subject matter statutory succession statutory system concerning marital property statutory tariff statutory tax reduction statutory tenant

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