| 问题 | 新教师法修正有望何时能颁布 |
| 释义 | 新教师法2023年能正式发布，教育部已经发布《教师法修订草案（征求意见稿）》，拟修订是正打算修订且现在正在征求反馈意见。新教师法实施后，中级职务即一级教师将和现在的初级职务即二、三级教师一样，没有了“指标”限制，不再实行评审制，改为根据教龄和履职情况实行考核制。而高级职务即副高和正高级教师仍实行评审制。 新教师法实施后，中级职务即一级教师将和现在的初级职务即二、三级教师一样，没有了“指标”限制，不再实行评审制，改为根据教龄和履职情况实行考核制。而高级职务即副高和正高级教师仍实行评审制。不过，教师法第二十三条还规定，“教育行政部门应当会同有关部门科学、合理制定中小学岗位设置指导意见。中小学副高级以上岗位设置应当平衡考虑教师的学科教学能力和师德育人能力。 1．新法要求 “第十六条（学历标准）取得教师资格应当具备的相应学历学位：取得幼儿园教师资格，应当具备高等学校学前教育专业专科或者其他相关专业专科毕业及其以上学历； 取得中小学教师资格，应当具备高等学校师范专业本科或者其他相关专业本科毕业及其以上学历，并获得相应学位；” 2．解读 (1）学历要求提高 幼儿要求专科及以上学历，中小学要求本科及以上学历；意味着大专以后不能考中小学了。 (2）专业限制 由完全不限制专业到限制一部分专业 具体估计会限制一个专业范围，比如语文，依然不限任何专业，以后估计会限制汉语言、对外汉语、文秘等等跟语文相关的专业。 法律依据 《中华人民共和国义务教育法》 第三十条 教师应当取得国家规定的教师资格。 国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。 第三十一条 各级人民政府保障教师工资福利和社会保险待遇，改善教师工作和生活条件；完善农村教师工资经费保障机制。 教师的平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。 特殊教育教师享有特殊岗位补助津贴。在民族地区和边远贫困地区工作的教师享有艰苦贫困地区补助津贴。 |
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